健全機制 閉環管理

新余市深入推進隱患排查治理體系試點建設

根據省安監局的總體部署，新余市被列為隱患排查治理“樹典型、傳經驗”全省唯一的試點設區市。今年以來，新余市按照“屬地為主、條塊結合、分類實施”的原則，以企業分類分級管理為基礎，以強化安全監管責任機制、考核機制和企業主體責任為核心，扎實做好安全生產事故隱患排查治理信息系統工作，取得了良好的示范帶動作用。

一是建章立制抓規范。制定下發了《新余市安監局關于開展安全生產事故隱患排查治理信息系統試運行的通知》、《新余市安監局關于開展隱患排查治理信息系統培訓的通知》等文件，組織召開了工作推進會，要求各企業建立完善以責任清單、排查分級標準、閉環管理、獎懲制度為核心的隱患排查治理制度，明確分工，責任到人。

二是履職盡責抓培訓。組織開展了隱患排查治理動態監管培訓會，邀請了省安監局和省圖訊科技有限公司專業技術人員到場授課，對推進安全隱患排查治理體系建設工作的重要意義、隱患排查上報、消除等具體操作規程進行了詳細講解。共培訓重點企業278家，受訓人員320余人。

三是從嚴從實抓督導。市安委會成立督查組，督促各鄉鎮、有關部門及企業認真編制隱患排查治理制度和隱患排查清單，實現企業自查自改自報、真查真改真報。對于不及時上報數據或不按規范要求上報數據的試點企業，結合安全許可、日常監管執法、評先評優等工作，予以激勵和約束，促使企業由被動接受向主動管理轉化。

四是創新思路抓考核。將隱患排查治理體系納入對地方政府、安監部門安全生產執行力、保障力的考核內容，作為評先評優的依據。系統運行后，市安監局將以“兩個15天”要求對系統內各地隱患排查治理信息進行考核管理，即至少每15天登陸使用一次系統，至少每15天進行一次新增隱患登記，對不及時上報隱患排查數據的企業進行通報，確保了隱患排查治理工作按時跟進、落實到位。（新余市安監局供稿）